根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第号)和《中共辽宁省委组织部、辽宁省人事厅关于印发辽宁省事业单位公开招聘人员办法的通知》(辽人发〔〕1号)，结合营口市市直部分事业单位工作实际，面向社会公开招聘工作人员名，现将有关事宜公告如下：

招聘原则

(一)坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则;

(二)坚持德才兼备的用人标准;

(三)坚持岗位需要，按岗聘用的原则。

招聘对象及招聘计划

本次面向社会公开招聘名事业单位工作人员，符合报考基本条件和招聘岗位要求的应往届毕业生及社会在职、非在职人员均可报考。具体招聘岗位信息详见《营口市年部分市直事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位信息表》。

招聘基本条件及资历要求

(一)招聘基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律;

3、18周岁以上、35周岁以下(年4月26日至年4月26日(含)期间出生)，部分岗位放宽到40周岁(年4月26日至年4月26日(含)期间出生);

4、具有良好的政治素质和道德品行;

5、具备岗位所需的专业或技能条件，适应岗位要求的身体条件;

6、岗位所需要的其他条件，详见附件;

报考人员为届应届毕业生的，需在年7月31日(含)前取得毕业证和学位证，否则取消录用资格。

(二)资历要求

应聘者的资格条件或相关资历的计算日期为报名起始之日。海外院校毕业生取得的学历学位证书应获得国家教育部认证。

有下列情况之一者，不予报名。

1、曾因犯罪受过各类刑事处罚的;

2、有违法、违纪行为尚未查清或正在接受审查的;

3、尚未解除党纪、政纪处分的;

4、患传染病未治愈或有过精神病史的;

5、法律法规规定不得聘用的其他人员;

6、现役军人及在读的硕士、博士生不得以已取得的学历报考;

7、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

8、国家法律法规规定不得聘用的其他人员;

9、考生不得报考录用后构成回避关系的招考岗位。

招聘方式

本次公开招聘采取考试考核的方式进行。

招聘工作程序及步骤

(一)发布招聘信息

招聘信息在营口市人力资源和社会保障局