一周精选

年11月11日~年11月16日

理

论

学

习

习近平讲述的故事

扎根中国的阿拉伯商人

要

闻

聚

焦

本周

为认真吸取大孤山设备故障教训，段班子成员组织专业科室对丹大线信号设备进行全面检查整治，对进水设备和故障后的设备运用状态进行验收，并检查车间干部作用发挥情况，对不履职、不负责的干部严肃追责。

11月12日

副段长张强组织专业科室、调度中心、现场所有车间召开电话会议，结合电务部当日14时召开的安全紧急分析对话会内容，针对我段安全生产实际，提出八项具体要求。并要求各车间立即传达到位，深刻吸取教训，落实岗位职责，卡控现场作业，保证人身安全，确保段安全稳定。

1.段立即组织召开11月份安全专题分析会，分析故障原因，吸取故障教训，制定整改措施。

2.施工、天窗关键作业卡控到位，杜绝人为作业事故发生。

3.加强薄弱车间和关键人员管理，对重点站故障多发，对不胜任人员重点卡控，管控到位。

4.加强季节性故障防范工作，对杆类折断、接点上霜、驼峰电热等重点检查。轨道电路红光带，不能盲目销记电务设备故障，确认准确。

5.开展“反违章、反违规”活动，敬畏生命、敬畏职责、敬畏规章，特别是各级干部作业组织者，不能违章指挥，干部违章作业就地免职。

6.高度重视人身安全工作。不能喊口号、无人管、无人问，交通安全、人身红线、故障处理不能出现问题，严厉打击人身违章问题。

7.推进标准化建设工作。职教科对故障站跟班作业写实，提升培训质量，对职工培训考试。

8.强化故障信息上报工作。凡是发生故障，应急启动迅速、原因分析清楚、协调沟通到位。

本周

段管内部分地区降雪，干部职工以雪为令，第一时间赶到现场除雪。他们战风雪、保畅通，迅速清扫道岔积雪，排查故障隐患，全力以赴确保运输安全畅通。

本周

段职培科分别在大连、丹东地区组织星级职工考核评定，共有78名信号工和63名通信工参加了实作考试。

11月15日

段举办国铁集团企业管理和法律事务信息系统培训班，班子副职、各科室（生产辅助机构）负责人及各科室合同承办人参加培训。段办公室代法律顾问王政为参培人员讲解企业管理和法律事务信息系统相关知识及要求。通过培训进一步提高我段干部综合管理能力。

本周

为了增强职工体质，丰富业余文化生活，激发职工工作热情，充分凝聚和发展职工团结拼搏、健康向上的精神风貌，全面打赢“三保、三增”攻坚战。段工会分别在丹东、大连两地举办了大连电务段第三届职工拔河比赛，共有来自全段20个车间的余名职工参加活动。经过激烈的角逐，大连赛区金州驼峰车间获得第一名，大连信号车间获得第二名，瓦房店通信车间、大连通信车间获得并列第三名；丹东赛区庄河北快速信号车间获得第一名，凤凰城信号车间获得第二名。

（姜洪学）

一

线

动

态

本周

各信号车间结合近期重点工作，组织干部职工利用天窗修和点外作业开展设备整治。做好更换转辙机，故障电流测试，超限绝缘移设、测试，雨后设备进水检查，道岔滑床板、锁钩涂油等工作，同时开展工电联合整治，解决结合部问题，提升设备质量，确保运输安全。

本周

各通信车间继续组织干部职工开展高铁外部环境整治。同时做好光电缆的排迁、电子客票改造施工和G网改造施工，确保施工安全，设备运用稳定。

本周

大连车载车间结合实际组织干部职工做好数据换装、软件升级、设备检测等工作。严格落实四可要求，专业干部重点加强走行部检查，深入现场对客车检测跟班检查，落实数据换装包保，盯控轨道车软件升级工作，确保不出问题。

身

边

榜

样

人物

腼腆的新科状元

历松，28岁，年参加工作，有着丰厚的工程历练底蕴和扎实的基本功，平时不爱说话，总是笑脸迎人，但就是这个话不多的俊才在年集团公司第二十三届职业技能竞赛的室内外综合项目中击败了各路豪强，一举夺魁，为全段所艳羡。

历松不是那种读死书的人，他的成长动力源于在实践中的摸索，标准意识早在工作之初就深深地植入到了他的脑海之中，在他看来只要作业中日积月累就能豁然贯通。所以，一直以来执行标准一点不差和凡事做到最好成为了他的信条和法宝。早年的工程经历成为他积累技能的天然优势，经历过多次施工，让他养成了与设备深度“对话”的习惯，并与之建立了牢不可破的情感纽带，对它们的“脾气秉性”，历松早已做到了然于心，对它们的悉心呵护也练就了历松的核心能力。

年，由于日常的出众表现，历松走上了管理岗位，在大石桥信号车间担任联锁专职，这对他来说是个不小的挑战，但他仍然通过保持着“守拙”精神将其攻克，在实际工作中对规章、制度逐条把握，逐项落实，从不怠慢。他还有一个特点就是勤思好问，段里负责联锁的工程师们都知道，这个小伙子最爱提问题也最会提问题。他的问题虽然数量庞大但从不无的放矢。通过深度思考和精心准备并巧妙地结合实际工作，能一举抓住最关键的环节，借力别人的成功经验在自己的脑海中产生对某项技术理解上的多米诺骨牌效应，通过这一优长，历松在联锁技术这片原野上“跑马圈地”，有了突飞猛进地成长。年大石桥站改施工给了历松舞台，他扎根现场一百天，从审核图纸、施工卡控到最后的联锁试验，他秉持着“一点不差，差一点也不行”的小东精神，一以贯之，收获了“零误差”的效果。

年的职业技能竞赛，历松但凭扎实的积累，没有做过多的准备就成功夺冠，这是大量信息瞬间合成的体现，更是通过不断格物致知而水到渠成的结果。

党办于跃

今年是新中国成立70周年，人民日报社新媒体中心与中央网信办网络新闻信息传播局合作，联动各地，推出“中国24小时·地方篇”系列微视频，全景展现新中国成立70年来的光辉岁月。今天推出第十集：《辽宁24小时》。

天辽阔，地安宁

这里是东北对外开放的门户

这里是中国工业化的“摇篮”

《辽宁24小时》

带你领略辽沈大地的独特魅力

编辑：吴琼

大电视觉融媒体工作室